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Titolo

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Responsabile del Team Servizio Clienti

Descrizione

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Stiamo cercando un Responsabile del Team Servizio Clienti esperto e motivato per guidare il nostro team di assistenza clienti verso l'eccellenza operativa. In questo ruolo, sarai responsabile di supervisionare le attività quotidiane del team, garantendo che i membri del team forniscano un servizio clienti eccezionale e risolvano le problematiche in modo efficiente. Dovrai sviluppare strategie per migliorare la soddisfazione del cliente, monitorare le prestazioni del team e fornire feedback costruttivi per il miglioramento continuo. Sarai anche responsabile di formare nuovi membri del team e di mantenere un ambiente di lavoro positivo e collaborativo. Il candidato ideale avrà eccellenti capacità di comunicazione, leadership e problem-solving, oltre a una forte attenzione ai dettagli e alla qualità del servizio. Se sei appassionato di fornire un servizio clienti di alta qualità e hai esperienza nella gestione di team, ci piacerebbe conoscerti.

Responsabilità

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  • Supervisionare le attività quotidiane del team di servizio clienti.
  • Garantire che il team fornisca un servizio clienti eccezionale.
  • Sviluppare strategie per migliorare la soddisfazione del cliente.
  • Monitorare le prestazioni del team e fornire feedback.
  • Formare nuovi membri del team.
  • Mantenere un ambiente di lavoro positivo e collaborativo.
  • Risolvere problematiche complesse dei clienti.
  • Collaborare con altri dipartimenti per migliorare i processi.

Requisiti

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  • Esperienza comprovata nella gestione di team di servizio clienti.
  • Eccellenti capacità di comunicazione e leadership.
  • Capacità di problem-solving e attenzione ai dettagli.
  • Esperienza nell'uso di software CRM.
  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e veloce.
  • Forte orientamento al cliente e alla qualità del servizio.
  • Capacità di gestire più compiti contemporaneamente.
  • Diploma di laurea o esperienza equivalente nel settore.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Puoi descrivere un momento in cui hai migliorato la soddisfazione del cliente?
  • Come gestisci un membro del team che non raggiunge gli obiettivi?
  • Quali strategie utilizzi per motivare il tuo team?
  • Come affronti le situazioni di conflitto all'interno del team?
  • Qual è la tua esperienza con i software CRM?
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